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[公益新闻] 全国总工会女工部开创公益新模式

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发表于 2009-8-18 14:55:02 | 显示全部楼层 |阅读模式
来源: 公益时报

妇女保健知识讲座获得广泛好评
    全总与企业合作举办“女职工保健知识讲座”的模式解决了公益活动的两个难题:即组织方和出资方。全总作为活动组织方,其遍布全国的组织体系可以确保活动范围的广度和活动的质量;企业作为出资方,则有效地解决了活动经费以及执行人手的问题。
  
    这实际上也符合胡锦涛总书记在**报告中提出的“健康是人类发展的基础,关系千家万户的幸福,要强化政府责任和投入,完善国民健康政策、鼓励社会参与”;以及全总王兆国主席提出的“要利用社会力量办工会事业”的要求。

■ 本报记者 宋 扬      
    在江西省上饶市某铜矿厂内,女职工王丽正坐在拥挤不堪的工会会议室里,认真地听着妇科专家张教授的讲座。这是一场以妇女生理健康知识为主题的公益讲座。讲座是矿工会组织的,所有矿上的女职工免费听讲。
  
    这是王丽第二次听到这个讲座。上一次单位工会组织女职工听“女职工保健知识讲座”,王丽迟到了。实际上,小区里、街道上类似的“讲座“很多;大多数所谓讲座都是随便什么人穿上白大褂,借讲知识之名、行卖药之实。所以,上次王丽接到工会通知的时候,没有怎么重视。直到去现场听讲的好心的工会组长给王丽打来电话“你快来听吧,不听会后悔的”。王丽才赶到现场,可是讲座已经进行了多一半了。
  
    即使只听了一半,这场讲座还是给王丽留下了深刻的印象。这是一场真正的妇科知识的讲座。专家是西安医科大学真正的教授,并且有多年的临床经验。她从女性的生理特点入手,主要从防病的角度,深入浅出地告诉女职工,只要改变日常不良的卫生习惯,绝大多数妇科病都是可以避免的。
  
    说实话,张教授讲的这些知识,很多王丽隐隐约约也听说过。当年上学,生理卫生课上,关于生殖健康的那几节课,一来本身内容就少,二来当时毕竟年龄还小,学了也印象不深……后来,大学了,上班了,成家了;就基本再也没有人给他们讲这些知识了。她也找过一些书刊,但看了也是一知半解。
  
    “这样的讲座,我们都听到的晚了……”从张教授的讲述中,她知道,她自己,以及周围很多姐妹的“难言之隐”,实际上就是生理卫生知识缺乏的结果。
  
    因为上次的讲座很多人像王丽一样,只听了一半;这样,在王丽和其他众姐妹的再三要求之下,才有了本文开头提到的,包括王丽在内的几乎是全部矿区的女工,把工会会议室挤得水泄不通认真听讲的情景。

妇科知识匮乏
致发病率居高不下
  
    今年7月南京的《扬子晚报》报道,南京市总工会经统计发现,南京市女职工妇科疾病的发病率竟达到50%以上,有些单位女职工的妇科病发病率竟高达80%以上。
  
    同样,据媒体报道显示,江苏省无锡市女职工妇女病普查结果显示,妇科病发病率达到46.5%,扬州、上海、武汉、乌鲁木齐等地的女职工体检结果也显示出妇科病发病率高的趋势。
  
    应该说明的是,这样的数据由来已久,不是近几年才出现的。在我国,由于传统观念的影响,以及应试教育的体制,生殖健康知识的教育一直是一个缺项。
  
    这样的缺项,对于男性来说,似乎问题并不是很大;但是女性因为生理构造的原因,最终的结果是妇科病的频发和多发。
  
    妇科病的频发和多发,广大妇女受到病痛折磨的同时,很多在心理上压力也很大。这样的情况不仅导致夫妻生活的不和谐、家庭不稳定,也严重的影响了妇女职工的工作和事业。

全总女工部创新公益
贴心服务女职工

  
    实际上,早在十年前的时候,作为全国女职工的“娘家”,中华全国总工会女职工部就已经意识到了这个问题。
  
    “2000年下半年的一天,因为一个偶然的机会,全总的一位领导在西安见到了我们一个副总,因为我们是生产妇科用品的,就谈到了妇科疾病的问题。她给我们说,在全国范围内为女职工普及妇科知识,是一个功德无量的好事情。全总女工部想做,可是人手有限,也没有资金。你们想一想,能不能把这个工作做起来……”回忆起这个讲座的缘起,“女职工健康知识讲座”的执行方,陕西省万安药业有限公司总裁杜天峰对记者说。
  
    “当这位副总向公司汇报了这个情况后,公司所有高层几乎都陷入了沉思。不瞒您说,当时大家实际上都在想一个问题:这对于公司来说,到底是好事还是坏事?”杜天峰讲得很坦诚。
  
    但是想归想,“既然大领导发话了,当时陕西省总工会的领导也在场,就不能没有下文。”杜天峰这样说。他们派人到北京,到全总女工部接洽。最后还是当时女工部领导“一语点醒梦中人”:“我们给你们出文件,你们组织专家到各地去做讲座,权当你们做广告了。”
  
    万安药业终于下决心了。2001年4月28日,中华全国总工会工女字【2001】7号文件“关于开展女职工保健知识讲座的通知”下来了。
  
    在下达文件前,女工部再三和万安药业约法三章:1,讲座必须是正规专家;2,讲座内容必须扎实;3,可以展示产品,但不准变相推销。

保健知识讲座
如何持续十年

  
    实际上,这个约法三章后来也成为了“女职工保健知识讲座”能够持续十年不衰的主要原因。
  
    “如果像其他企业一样搞所谓‘会议营销’,借公益讲座行销售之实,我们没有必要惊动全国总工会那样高级别的机构。随便跟底下那个部门勾兑勾兑,一个会议就开起来了。”杜天峰这样讲。
  
    “还有,谁也不傻。如果我们仅仅为了卖产品办讲座,一场下来,帮我们组织的人、听讲的人,都明白是怎么回事了。这样,我们的路会越走越窄,哪里还能坚持10年,组织了上万场、受益女职工500万人?”
  
    在记者手里,有好几份万安药业的“授课提纲”。除有些关于妇女生理卫生常识的课程外,甚至有一份是“女性婚姻与家庭知识讲座”。第一部分,爱情婚姻与情感:1.婚姻家庭与责任,2.如何处理好事业与家庭的责任,3,怎样调适夫妻感情;第二部分,婚姻与性生活:1.婚姻中性生活的重要性,2.性生活不和谐的原因;第三部分,和谐性生活与妇科疾病的关系:1.不洁性生活与妇科疾病的关系,2,常见妇科病、多发病对和谐性生活的影响;第三部分,怎样做好家庭保健:1.如何安排好衣食住行,2.女性保健……
  
    “很多基层工会,我们去了一回以后,隔一段时间还邀请我们再去……所以,我们就要不断变换讲课内容。”

企业为何投身公益讲座?
  
    普及妇科知识这样的讲座,一些其他机构都会有一些,因为资金等各方面原因,很少能持续进行下去。而“女职工保健知识讲座”之所以能够持续下去,完全得益全总女工部这种与企业合作的创新的公益模式。
  
    自从2001年开始,全国总工会女工部“女职工保健知识讲座”已经持续十年,讲座范围遍及31个省市自治区、330多个地市、900多个产业系统,共讲课上万场。能够直接统计的在课堂上听课的女职工有500多万;经过给工会干部培训后提供材料让这些干部间接给女职工讲课的,受益人群应该超过14000万。
  
    即使现在,万安药业每月还有30多组授课小组在外面奔波讲课。一般情况上午一场,下午一场。最多的时候,一个小组可能一个月要讲50场左右。
  
    全总与万安药业的合作模式简单明了:各地地方工会组织女职工听课人员,地方直接与万安药业联系并提出授课时间,万安药业负责派遣妇科专家授课,产生的相关费用由万安药业负责。
  
    万安药业的总裁杜天峰表示,公司每年在公益讲座上投入资金近千万元,十年就是上亿元的投入。
  
    “在医药行业,万安的实力不算是很强。”万安药业的主要产品“姊妹舒”药垫,是一个防治妇科病的产品,因为效果好大受欢迎,2000年的时候正在谋划上台阶。实际上公司有两种选择,一是每年拿这些钱做商业广告,简单省事;一个就是做这个公益讲座,麻烦费劲。但是,最后之所以选后者,是因为,“陕西人一根筋,在高举高打做事情和实实在在做事情中间选择,我们总容易选择后者。”
  
    “现在看来,我们是选对了。十年一个多亿的广告投入,也许会打造出来一个名牌产品;但是也许不会。成功率一半一半。十年一个多亿做健康讲座,虽然我们在社会上还不算很有名,但是,凡是听过我们讲座的,都知道我们是堂堂正正做事情的,自然就对我们的产品有信心。”杜天峰说,“一步一个脚印,我们走的很踏实……”

公益项目企业参与
合作模式受肯定

  
    帮助王丽摆脱疾病的张教授原来是陕西一所医院的医生,退休之后作为“女职工保健知识讲座”的顾问专家,向女职工们普及妇科保健知识。她一年有10个月不在陕西,而是在全国各地给女职工进行知识讲座。
  
    虽然忙碌,她却格外喜欢这份工作。“以前是坐在医院等着生病的患者前来治病,而现在走出诊断室,向人们宣传健康知识。”张教授说。
  
    作为一个医务工作者,张教授更喜欢现在她做的事情。以前她做的事情是治病救人,让人们摆脱疾病的困扰,而现在她向公众普及健康知识,可以帮助很多人保护好自己,不生病。
  
    张教授可以走出医务室,走到基层群众中去,得益于“女职工保健知识讲座”的运作模式。
  
    全总与企业合作的模式解决了举办公益讲座的两个难题,即组织方和出资方。全总作为活动组织方,其遍布全国的组织体系可以确保活动范围的广度和活动质量的稳定性;企业作为出资方,则有效的解决了活动经费以及执行人手的问题。
  
    这实际上也符合胡锦涛总书记在**报告中提出的“健康是人类发展的基础,关系千家万户的幸福,要强化政府责任和投入,完善国民健康政策、鼓励社会参与”;以及全总王兆国主席提出的“要利用社会力量办工会事业”的要求。
  
    在这个良好的模式下,公益讲座得以持续十年之久。十年里,“女职工健康讲座”的内容也在变化,最开始讲座以女性妇科知识为主要内容,而现在则涉及妇科知识、艾滋病防治、心理健康、婚姻家庭、妇女权益等各方面与女性有关的知识。
  
    与万安药业的联系中,地方工会会根据各地实际情况,对讲座内容提一些要求,比如云南的一些地方,就会提出艾滋病防治等内容。
  
    虽然万安药业对于自己的讲师要求非常高,比如必须从业三十年以上,有副教授以上的职称,这样才能确保讲师既有较高的理论水平,同时又具备丰富的临床经验。
  
    但是他们毕竟都是妇科专家,不可能同时是心理专家、法律专家,所以万安药业会聘请各领域专家培训自己的讲师,从而为讲座增添更多的内容。
  
    “我们自己也要多学习,查阅各类资料,听众的问题很多,涉及各方面,我们都得要所掌握。”张教授说。
  
    在近十年的发展中,“女职工保健知识讲座”的内容不再仅仅局限于妇科知识,这样看来,讲座似乎离“宣传产品”越来越远,而公益性越来越强。
  
    中国的医改正如火如荼地进行着,国家整体的医疗政策也由治疗转为预防,那么,向公众普及健康知识必定成为相关部门未来工作的重中之重,而全总与企业联手的模式,则是向公众普及健康知识的一条可借鉴之路。
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